2015年10月23日下午，由廣東民營企業(yè)商會、廣州市民營企業(yè)商會主辦，廣東海印集團(tuán)股份有限公司承辦，廣州日報(bào)粵商會、百思特管理咨詢集團(tuán)協(xié)辦的雇主品牌高峰論壇暨廣東省OMG實(shí)習(xí)生計(jì)劃啟動會成功舉辦，商會代表、各高校領(lǐng)導(dǎo)、教師、企業(yè)主、各企業(yè)人力資源管理人員數(shù)百人出席本次盛會。

首先，由海印集團(tuán)人力資源部總監(jiān)、海印商學(xué)院執(zhí)行院長鄭桂梅女士作《雇主品牌建設(shè)如何在企業(yè)落地實(shí)施》的主題分享。接著，海印集團(tuán)招聘經(jīng)理黃慧敏女士作OMG實(shí)習(xí)生項(xiàng)目的全面介紹，并邀請了前幾屆優(yōu)秀實(shí)習(xí)生分享了參加該項(xiàng)目的切身體會。

最后，百思特管理咨詢集團(tuán)資深顧問賴韶堂先生作《打造最佳雇主品牌，獲取企業(yè)競爭力》主題演講，以百思特十幾年豐富的企業(yè)管理咨詢案例，詮釋最佳雇主品牌的概念及特征，并建議人力資源從業(yè)者如何從內(nèi)部人力資源活動助力最佳雇主品牌建設(shè)。賴顧問還引用標(biāo)桿經(jīng)驗(yàn)，分享了華為的人力資源管理者是怎么實(shí)現(xiàn)“以奮斗者為本”的：

1.以業(yè)務(wù)流程為主線明確崗位職責(zé)推動業(yè)務(wù)高效運(yùn)作；

2.清晰的職位體系和任職資格體系打通員工職業(yè)發(fā)展通道；

3.完善的培訓(xùn)體系幫助員工成長；

4.全員績效考核評估員工價(jià)值貢獻(xiàn)；

5.具有市場競爭力的激勵(lì)體系讓員工分享公司經(jīng)營成果；

6.把干部當(dāng)成“大客戶”來管理。

本次活動也拉開了由廣州日報(bào)、百思特管理咨詢集團(tuán)共同強(qiáng)勢打造的“2015廣州日報(bào)最佳雇主”評選活動的帷幕。活動評選將秉承“塑造雇主品牌，驅(qū)動企業(yè)佳績”的活動理念，旨在通過權(quán)威、專業(yè)的員工敬業(yè)度數(shù)據(jù)調(diào)查分析，在幫助企業(yè)剖析管理問題、提升員工滿意度的同時(shí)，結(jié)合強(qiáng)勢媒體的社會影響力，塑造企業(yè)雇主品牌，提升企業(yè)的人才競爭優(yōu)勢，進(jìn)而驅(qū)動企業(yè)取得更好的經(jīng)營績效。敬請期待！